Strategic Management – LM77

 
I corsi di laurea e di laurea magistrale in Luiss.
BASE-ITA

I - Academic year (2021-2022)

Code Course SSD Credits Channel A Channel B
SE4 MATEMATICA FINANZIARIA (CORSO PROGREDITO) SECS-S/06 8
M134 DINAMICHE INDUSTRIALI SECS-P/06 6
SJL DIRITTO SOCIETARIO IUS/04 6
SY3 STRATEGIE D'IMPRESA SECS-P/08 8
M268 PROGETTAZIONE ORGANIZZATIVA SECS-P/10 6
Code Course SSD Credits Channel A Channel B
M269 ANALISI FINANZIARIA SECS-P/07 8
M272 ECONOMIA PER IL MANAGEMENT SECS-P/01 6
SGP FINANZA AZIENDALE AVANZATO SECS-P/09 6
M270 MANAGEMENT DELLE IMPRESE INTERNAZIONALI SECS-P/08 8
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120
 

la scelta del profilo base in italiano o inglese avviene al momento dell’iscrizione al test di ammissione. Gli studenti ammessi senza sostenere il test dovranno scegliere il profilo base al momento dell’iscrizione.
 
La scelta degli indirizzi avviene al termine del I anno, attraverso il Web Self Service e secondo modalità che verranno illustrate.
Gli indirizzi saranno attivati in base al numero delle scelte degli studenti. Gli studenti iscritti al profilo base in italiano potranno scegliere tra tutti i profili offerti, sia in italiano che in inglese.
 
Insegnamenti a scelta dello studente (12 CFU) 
Al termine del I anno gli studenti scelgono, tramite Web Self Service, 2 insegnamenti per l’acquisizione dei 12 CFU previsti nell’Ordinamento didattico tra quelli nella lista degli Esami a scelta.
 
Prova finale 
La prova finale (18 CFU) dei Corsi di Laurea Magistrale consiste nella discussione e valutazione di una dissertazione scritta in italiano e/o in lingua straniera su un argomento attinente a una disciplina nella quale il laureando abbia sostenuto l’esame.
 
Ulteriori conoscenze linguistiche (4 CFU)
È obbligatorio frequentare il corso di Business English and Professional Development da 4 CFU. Il corso si svolge nel I semestre del I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Centro Linguistico di Ateneo.
 
Tirocini formativi e di orientamento (8 CFU)
Tirocinio (o Project Work) obbligatorio da 8 CFU. Può essere svolto già dal I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Career Services oppure prendere in visione il programma sul Project Work.
 

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro (4CFU) 
Durante le due settimane dedicate alla Freshers’ Week, le matricole dovranno seguire delle attività obbligatorie destinate al rafforzamento delle skill personali ed interpersonali. Queste attività di induction sono dirette a far conoscere il mondo Luiss ai nuovi studenti, sia con riferimento ai suoi docenti che ai suoi servizi più importanti.

Le attività sono dirette a far imparare gli studenti dalla “pratica”, esponendoli a practitioner di alto valore che insieme a loro cercheranno di riflettere su temi centrali per lo sviluppo personale e professionale.

L’idea degli incontri e dei laboratori collegati sarà proprio quella di mettere in relazione vita personale e vita professionale ed imparare dall’esperienza di personalità di spicco in vari settori.

Dato il format delle due settimane, gli studenti inizieranno a conoscersi ed inizieranno a sviluppare skill legate al team work e al project management; dovranno sviluppare abilità legate all’organizzazione e alla comunicazione di idee generate in team; infine gli studenti saranno chiamati a sviluppare skill di comunicazione e legate al mondo del digitale.

Le competenze saranno acquisite tramite lezioni e progetti da svolgere in team in entrambe le settimane e verificate tramite presentazioni e lavori individuali. Il giudizio verrà espresso in termini di idoneità.

Attraverso queste attività obbligatorie, verranno riconosciuti 4 crediti formativi previsti in ordinamento per Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro.

 
BASE-ENG

I - Academic year (2021-2022)

Code Insegnamento SSD Credits Teacher  
SE4IN ADVANCED FINANCIAL MATHEMATICS SECS-S/06 8
SJLIN COMPANY LAW IUS/04 6
SY3IN CORPORATE STRATEGY SECS-P/08 8
M134IN INDUSTRY DYNAMICS SECS-P/06 6
M268IN ORGANIZATION DESIGN SECS-P/10 6
Code Course SSD Credits Teacher  
SGPIN ADVANCED CORPORATE FINANCE SECS-P/09 6
M269IN FINANCIAL ANALYSIS SECS-P/07 8
M270IN INTERNATIONAL BUSINESS AND MANAGEMENT SECS-P/08 8
M272IN MANAGERIAL ECONOMICS SECS-P/01 6
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120
 
The choice of the English or Italian profile takes place when enrolling to the Admission test. Students admitted without taking the test should choose the English or Italian profile when they enroll.  The choice of the major takes place at the end of the I year. Through the Web Self Service and according to the procedure that will be communicated. Majors will only be activated if the minimum number of required students is reached. Students enrolled to the Italian profile will be able to chose among all majors offered, both Italian and English ones. Students enrolled in the English profile must chose an English major
 
Additional credits 

A scelta dello studente - Elective courses (12 credits) 
Students have to choose two courses of 6 credits that will be held in the I semester of the II year. The courses have to be chosen at the end of the I year.
 
Prova Finale - Master Degree's Thesis (18 credits)
The final evaluation for master's degree programs consists of the discussion and evaluation of a dissertation written in English on a topic related to a course the student has passed an exam on. 

Ulteriori conoscenze linguistiche – Mandatory language (4 credits) 
Students have to attend a mandatory language, choosing from Arabic, Chinese, French, German, Portuguese, Russian and Spanish. The course will be held during the II semester of the I year.
Students must choose the mandatory language during the I semester of the I year according to the procedure that will be communicated. For further information: The University Language Center

Tirocini formativi e di orientamento - Internships and project works 
An internship or project work is required for 8 credits. The internship or project work can be performed in both the I and II year of the program. For more information contact the Career Services Office or Luiss Project Network

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro - Other activities to gain useful work-related skills 
During the freshers Week students will take part to the Learning Innovation Activities. These activities are designed for the students to get to know Luiss. Students will meet important practitioners to reflect on  important themes: diversity, ethics, the importance of socio-emotional sensibility in interpersonal relations, the importance of personal purpose in the professional and individual life.
The idea behind the project is to connect personal and professional life and learn from experienced practitioners. Students will develop several skills such as: team-work, project management, communications and organizational skills, and  digital skills.
For selection purposes (Exchange Programs, Double Degrees, Structured Partnerships) account will be taken of all credits earned and recorded by the end of the winter exam session (including credits earned from internships, languages, seminars, soft skills, summer schools, courses brought forward, etc.). Credits earned from additional courses (corsi liberi) will not count.

 
BUSINESS MODEL INNOVATION (ENG)

II - Academic year (2022-2023)

Code Course SSD Credits Teacher
M520IN BUSINESS MODELING AND PLANNING SECS-P/08 6
M521IN MANAGEMENT OF INNOVATION SECS-P/08 6
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120

The choice of the English or Italian profile takes place when enrolling to the Admission test. Students admitted without taking the test should choose the English or Italian profile when they enroll.  The choice of the major takes place at the end of the I year. Through the Web Self Service and according to the procedure that will be communicated. Majors will only be activated if the minimum number of required students is reached. Students enrolled to the Italian profile will be able to chose among all majors offered, both Italian and English ones. Students enrolled in the English profile must chose an English major
 
Additional credits 

A scelta dello studente - Elective courses (12 credits) 
Students have to choose two courses of 6 credits that will be held in the I semester of the II year. The courses have to be chosen at the end of the I year.
 
Prova Finale - Master Degree's Thesis (18 credits)
The final evaluation for master's degree programs consists of the discussion and evaluation of a dissertation written in English on a topic related to a course the student has passed an exam on. 

Ulteriori conoscenze linguistiche – Mandatory language (4 credits) 
Students have to attend a mandatory language, choosing from Arabic, Chinese, French, German, Portuguese, Russian and Spanish. The course will be held during the II semester of the I year.
Students must choose the mandatory language during the I semester of the I year according to the procedure that will be communicated. For further information: The University Language Center

Tirocini formativi e di orientamento - Internships and project works 
An internship or project work is required for 8 credits. The internship or project work can be performed in both the I and II year of the program. For more information contact the Career Services Office or Luiss Project Network

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro - Other activities to gain useful work-related skills 
During the freshers Week students will take part to the Learning Innovation Activities. These activities are designed for the students to get to know Luiss. Students will meet important practitioners to reflect on  important themes: diversity, ethics, the importance of socio-emotional sensibility in interpersonal relations, the importance of personal purpose in the professional and individual life.
The idea behind the project is to connect personal and professional life and learn from experienced practitioners. Students will develop several skills such as: team-work, project management, communications and organizational skills, and  digital skills.
For selection purposes (Exchange Programs, Double Degrees, Structured Partnerships) account will be taken of all credits earned and recorded by the end of the winter exam session (including credits earned from internships, languages, seminars, soft skills, summer schools, courses brought forward, etc.). Credits earned from additional courses (corsi liberi) will not count.

 

BUSINESS MODEL INNOVATION (IT)

II - Academic year (2022-2023)

Code Course SSD Credits Teacher
M520 BUSINESS MODELING AND PLANNING SECS-P/08 6
M521 MANAGEMENT OF INNOVATION SECS-P/08 6
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120
 

la scelta del profilo base in italiano o inglese avviene al momento dell’iscrizione al test di ammissione. Gli studenti ammessi senza sostenere il test dovranno scegliere il profilo base al momento dell’iscrizione.
 
La scelta degli indirizzi avviene al termine del I anno, attraverso il Web Self Service e secondo modalità che verranno illustrate.
Gli indirizzi saranno attivati in base al numero delle scelte degli studenti. Gli studenti iscritti al profilo base in italiano potranno scegliere tra tutti i profili offerti, sia in italiano che in inglese.
 
Insegnamenti a scelta dello studente (12 CFU) 
Al termine del I anno gli studenti scelgono, tramite Web Self Service, 2 insegnamenti per l’acquisizione dei 12 CFU previsti nell’Ordinamento didattico tra quelli nella lista degli Esami a scelta.
 
Prova finale 
La prova finale (18 CFU) dei Corsi di Laurea Magistrale consiste nella discussione e valutazione di una dissertazione scritta in italiano e/o in lingua straniera su un argomento attinente a una disciplina nella quale il laureando abbia sostenuto l’esame.
 
Ulteriori conoscenze linguistiche (4 CFU)
È obbligatorio frequentare il corso di Business English and Professional Development da 4 CFU. Il corso si svolge nel I semestre del I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Centro Linguistico di Ateneo.
 
Tirocini formativi e di orientamento (8 CFU)
Tirocinio (o Project Work) obbligatorio da 8 CFU. Può essere svolto già dal I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Career Services  oppure prendere in visione il programma sul Project Work.
 

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro (4CFU) 
Durante le due settimane dedicate alla Freshers’ Week, le matricole dovranno seguire delle attività obbligatorie destinate al rafforzamento delle skill personali ed interpersonali. Queste attività di induction sono dirette a far conoscere il mondo Luiss ai nuovi studenti, sia con riferimento ai suoi docenti che ai suoi servizi più importanti.

Le attività sono dirette a far imparare gli studenti dalla “pratica”, esponendoli a practitioner di alto valore che insieme a loro cercheranno di riflettere su temi centrali per lo sviluppo personale e professionale.

L’idea degli incontri e dei laboratori collegati sarà proprio quella di mettere in relazione vita personale e vita professionale ed imparare dall’esperienza di personalità di spicco in vari settori.

Dato il format delle due settimane, gli studenti inizieranno a conoscersi ed inizieranno a sviluppare skill legate al team work e al project management; dovranno sviluppare abilità legate all’organizzazione e alla comunicazione di idee generate in team; infine gli studenti saranno chiamati a sviluppare skill di comunicazione e legate al mondo del digitale.

Le competenze saranno acquisite tramite lezioni e progetti da svolgere in team in entrambe le settimane e verificate tramite presentazioni e lavori individuali. Il giudizio verrà espresso in termini di idoneità.

Attraverso queste attività obbligatorie, verranno riconosciuti 4 crediti formativi previsti in ordinamento per Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro.

 
 
GREEN ECONOMY AND SUSTAINABILITY

II - Academic year (2022-2023)

Code Course SSD Credits Teacher
M387 MANAGEMENT OF CIRCULAR ECONOMY SECS-P/10 6
M429 SUSTAINABLE STRATEGIES FOR BUSINESS LEADERS SECS-P/08 6
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120

The choice of the English or Italian profile takes place when enrolling to the Admission test. Students admitted without taking the test should choose the English or Italian profile when they enroll.  The choice of the major takes place at the end of the I year. Through the Web Self Service and according to the procedure that will be communicated. Majors will only be activated if the minimum number of required students is reached. Students enrolled to the Italian profile will be able to chose among all majors offered, both Italian and English ones. Students enrolled in the English profile must chose an English major
 
Additional credits 

A scelta dello studente - Elective courses (12 credits) 
Students have to choose two courses of 6 credits that will be held in the I semester of the II year. The courses have to be chosen at the end of the I year.
 
Prova Finale - Master Degree's Thesis (18 credits)
The final evaluation for master's degree programs consists of the discussion and evaluation of a dissertation written in English on a topic related to a course the student has passed an exam on. 

Ulteriori conoscenze linguistiche – Mandatory language (4 credits) 
Students have to attend a mandatory language, choosing from Arabic, Chinese, French, German, Portuguese, Russian and Spanish. The course will be held during the II semester of the I year.
Students must choose the mandatory language during the I semester of the I year according to the procedure that will be communicated. For further information: The University Language Center

Tirocini formativi e di orientamento - Internships and project works 
An internship or project work is required for 8 credits. The internship or project work can be performed in both the I and II year of the program. For more information contact the Career Services Office or Luiss Project Network

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro - Other activities to gain useful work-related skills 
During the freshers Week students will take part to the Learning Innovation Activities. These activities are designed for the students to get to know Luiss. Students will meet important practitioners to reflect on  important themes: diversity, ethics, the importance of socio-emotional sensibility in interpersonal relations, the importance of personal purpose in the professional and individual life.
The idea behind the project is to connect personal and professional life and learn from experienced practitioners. Students will develop several skills such as: team-work, project management, communications and organizational skills, and  digital skills.
For selection purposes (Exchange Programs, Double Degrees, Structured Partnerships) account will be taken of all credits earned and recorded by the end of the winter exam session (including credits earned from internships, languages, seminars, soft skills, summer schools, courses brought forward, etc.). Credits earned from additional courses (corsi liberi) will not count.
 

 

INDIVIDUAL STUDY PLAN

II - Academic year (2022-2023)

Code Course SSD Credits Teacher
       

 

M520 BUSINESS MODELING AND PLANNING SECS-P/08 6
M520IN BUSINESS MODELING AND PLANNING SECS-P/08 6
M273 COMPORTAMENTO ORGANIZZATIVO SECS-P/10 6
M513 MANAGEMENT OF CIRCULAR ECONOMY SECS-P/10 6
M521N MANAGEMENT OF INNOVATION SECS-P/08 6
M521 MANAGEMENT OF INNOVATION SECS-P/08 6
M316 PEOPLE MANAGEMENT AND REWARD SECS-P/10 6
M429 SUSTAINABLE STRATEGIES FOR BUSINESS LEADERS SECS-P/08 6
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120

la scelta del profilo base in italiano o inglese avviene al momento dell’iscrizione al test di ammissione. Gli studenti ammessi senza sostenere il test dovranno scegliere il profilo base al momento dell’iscrizione.
 
La scelta degli indirizzi avviene al termine del I anno, attraverso il Web Self Service e secondo modalità che verranno illustrate.
Gli indirizzi saranno attivati in base al numero delle scelte degli studenti. Gli studenti iscritti al profilo base in italiano potranno scegliere tra tutti i profili offerti, sia in italiano che in inglese.
 
Insegnamenti a scelta dello studente (12 CFU) 
Al termine del I anno gli studenti scelgono, tramite Web Self Service, 2 insegnamenti per l’acquisizione dei 12 CFU previsti nell’Ordinamento didattico tra quelli nella lista degli Esami a scelta.
 
Prova finale 
La prova finale (18 CFU) dei Corsi di Laurea Magistrale consiste nella discussione e valutazione di una dissertazione scritta in italiano e/o in lingua straniera su un argomento attinente a una disciplina nella quale il laureando abbia sostenuto l’esame.
 
Ulteriori conoscenze linguistiche (4 CFU)
È obbligatorio frequentare il corso di Business English and Professional Development da 4 CFU. Il corso si svolge nel I semestre del I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Centro Linguistico di Ateneo.
 
Tirocini formativi e di orientamento (8 CFU)
Tirocinio (o Project Work) obbligatorio da 8 CFU. Può essere svolto già dal I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Career Services  oppure prendere in visione il programma sul Project Work.
 

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro (4CFU) 
Durante le due settimane dedicate alla Freshers’ Week, le matricole dovranno seguire delle attività obbligatorie destinate al rafforzamento delle skill personali ed interpersonali. Queste attività di induction sono dirette a far conoscere il mondo Luiss ai nuovi studenti, sia con riferimento ai suoi docenti che ai suoi servizi più importanti.

Le attività sono dirette a far imparare gli studenti dalla “pratica”, esponendoli a practitioner di alto valore che insieme a loro cercheranno di riflettere su temi centrali per lo sviluppo personale e professionale.

L’idea degli incontri e dei laboratori collegati sarà proprio quella di mettere in relazione vita personale e vita professionale ed imparare dall’esperienza di personalità di spicco in vari settori.

Dato il format delle due settimane, gli studenti inizieranno a conoscersi ed inizieranno a sviluppare skill legate al team work e al project management; dovranno sviluppare abilità legate all’organizzazione e alla comunicazione di idee generate in team; infine gli studenti saranno chiamati a sviluppare skill di comunicazione e legate al mondo del digitale.

Le competenze saranno acquisite tramite lezioni e progetti da svolgere in team in entrambe le settimane e verificate tramite presentazioni e lavori individuali. Il giudizio verrà espresso in termini di idoneità.

Attraverso queste attività obbligatorie, verranno riconosciuti 4 crediti formativi previsti in ordinamento per Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro.

INDIVIDUAL STUDY PLAN (ENG)

II - Academic year (2022-2023)

Code Course SSD Credits Teacher
520IN BUSINESS MODELING AND PLANNING SECS-P/08 6
M513 MANAGEMENT OF CIRCULAR ECONOMY SECS-P/10 6
M521N MANAGEMENT OF INNOVATION SECS-P/08 6
M429 SUSTAINABLE STRATEGIES FOR BUSINESS LEADERS SECS-P/08 6
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120

The choice of the English or Italian profile takes place when enrolling to the Admission test. Students admitted without taking the test should choose the English or Italian profile when they enroll.  The choice of the major takes place at the end of the I year. Through the Web Self Service and according to the procedure that will be communicated. Majors will only be activated if the minimum number of required students is reached. Students enrolled to the Italian profile will be able to chose among all majors offered, both Italian and English ones. Students enrolled in the English profile must chose an English major
 
Additional credits 

A scelta dello studente - Elective courses (12 credits) 
Students have to choose two courses of 6 credits that will be held in the I semester of the II year. The courses have to be chosen at the end of the I year.
 
Prova Finale - Master Degree's Thesis (18 credits)
The final evaluation for master's degree programs consists of the discussion and evaluation of a dissertation written in English on a topic related to a course the student has passed an exam on. 

Ulteriori conoscenze linguistiche – Mandatory language (4 credits) 
Students have to attend a mandatory language, choosing from Arabic, Chinese, French, German, Portuguese, Russian and Spanish. The course will be held during the II semester of the I year.
Students must choose the mandatory language during the I semester of the I year according to the procedure that will be communicated. For further information: The University Language Center

Tirocini formativi e di orientamento - Internships and project works 
An internship or project work is required for 8 credits. The internship or project work can be performed in both the I and II year of the program. For more information contact the Career Services Office or Luiss Project Network

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro - Other activities to gain useful work-related skills 
During the freshers Week students will take part to the Learning Innovation Activities. These activities are designed for the students to get to know Luiss. Students will meet important practitioners to reflect on  important themes: diversity, ethics, the importance of socio-emotional sensibility in interpersonal relations, the importance of personal purpose in the professional and individual life.
The idea behind the project is to connect personal and professional life and learn from experienced practitioners. Students will develop several skills such as: team-work, project management, communications and organizational skills, and  digital skills.
For selection purposes (Exchange Programs, Double Degrees, Structured Partnerships) account will be taken of all credits earned and recorded by the end of the winter exam session (including credits earned from internships, languages, seminars, soft skills, summer schools, courses brought forward, etc.). Credits earned from additional courses (corsi liberi) will not count.

STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

II - Academic year (2022-2023)

Code Course SSD Credits Teacher
M273 COMPORTAMENTO ORGANIZZATIVO SECS-P/10 6
M316 PEOPLE MANAGEMENT AND REWARD SECS-P/10 6
Additional Credits Credits
A scelta dello studente 12
Per la prova finale 18
Ulteriori conoscenze linguistiche 4
Tirocini formativi e di orientamento 8
Altre conoscenze utili per l'inserimento nel mondo del lavoro 4
Totale n. crediti 120

la scelta del profilo base in italiano o inglese avviene al momento dell’iscrizione al test di ammissione. Gli studenti ammessi senza sostenere il test dovranno scegliere il profilo base al momento dell’iscrizione.
 
La scelta degli indirizzi avviene al termine del I anno, attraverso il Web Self Service e secondo modalità che verranno illustrate.
Gli indirizzi saranno attivati in base al numero delle scelte degli studenti. Gli studenti iscritti al profilo base in italiano potranno scegliere tra tutti i profili offerti, sia in italiano che in inglese.
 
Insegnamenti a scelta dello studente (12 CFU) 
Al termine del I anno gli studenti scelgono, tramite Web Self Service, 2 insegnamenti per l’acquisizione dei 12 CFU previsti nell’Ordinamento didattico tra quelli nella lista degli Esami a scelta.
 
Prova finale 
La prova finale (18 CFU) dei Corsi di Laurea Magistrale consiste nella discussione e valutazione di una dissertazione scritta in italiano e/o in lingua straniera su un argomento attinente a una disciplina nella quale il laureando abbia sostenuto l’esame.
 
Ulteriori conoscenze linguistiche (4 CFU)
È obbligatorio frequentare il corso di Business English and Professional Development da 4 CFU. Il corso si svolge nel I semestre del I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Centro Linguistico di Ateneo.
 
Tirocini formativi e di orientamento (8 CFU)
Tirocinio (o Project Work) obbligatorio da 8 CFU. Può essere svolto già dal I anno. Per ulteriori informazioni contattare il Career Services  oppure prendere in visione il programma sul Project Work.
 

Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro (4CFU) 
Durante le due settimane dedicate alla Freshers’ Week, le matricole dovranno seguire delle attività obbligatorie destinate al rafforzamento delle skill personali ed interpersonali. Queste attività di induction sono dirette a far conoscere il mondo Luiss ai nuovi studenti, sia con riferimento ai suoi docenti che ai suoi servizi più importanti.

Le attività sono dirette a far imparare gli studenti dalla “pratica”, esponendoli a practitioner di alto valore che insieme a loro cercheranno di riflettere su temi centrali per lo sviluppo personale e professionale.

L’idea degli incontri e dei laboratori collegati sarà proprio quella di mettere in relazione vita personale e vita professionale ed imparare dall’esperienza di personalità di spicco in vari settori.

Dato il format delle due settimane, gli studenti inizieranno a conoscersi ed inizieranno a sviluppare skill legate al team work e al project management; dovranno sviluppare abilità legate all’organizzazione e alla comunicazione di idee generate in team; infine gli studenti saranno chiamati a sviluppare skill di comunicazione e legate al mondo del digitale.

Le competenze saranno acquisite tramite lezioni e progetti da svolgere in team in entrambe le settimane e verificate tramite presentazioni e lavori individuali. Il giudizio verrà espresso in termini di idoneità.

Attraverso queste attività obbligatorie, verranno riconosciuti 4 crediti formativi previsti in ordinamento per Altre conoscenze utili per l’inserimento nel mondo del lavoro.